成功的企業(yè)，必有成功的企業(yè)家，有一個(gè)成功的人才群體。 企業(yè)將以人為本作為企業(yè)文化的重要內(nèi)容，人才是資源，是企業(yè)的發(fā)展之本、競(jìng)爭(zhēng)之本。好員工，帶來(lái)好的產(chǎn)品和好的服務(wù)。員工，造就企業(yè)。企業(yè)致力為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間，充分挖掘其潛在能力，我廠是每個(gè)愿意加盟的員工實(shí)現(xiàn)自我理想和抱負(fù)的家園。
企業(yè)人才觀：選人重德、用人憑能、因材育人、留人以情。
用人憑能：人盡其才，讓員工安其職而盡其能。
因材育人：尺有所短，寸有所長(zhǎng)，公司培養(yǎng)人才注重其特長(zhǎng)，因材施育。我們根據(jù)每個(gè)人的情況，制定個(gè)性化的職業(yè)生涯規(guī)劃。
留人以情：我們?yōu)閱T工提供廣闊的發(fā)展空間，使其能力得以發(fā)揮。我們創(chuàng)造具親情化的工作環(huán)境與文化氛圍，以留住多人才。
企業(yè)的工作觀：我們倡導(dǎo)健康、快樂(lè)、積極、的工作觀。身心健康，享受工作，才能獲得人生樂(lè)趣。
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